業務システム不正アクセスと個人情報流出のおそれについて
弊所顧問先企業様、過去に顧問契約があった企業様およびこれら企業様（以下、「顧問先企業様」という）の従業員または従業員であった皆様に向けてのお知らせとなります。 弊所の社会保険手続き業務および給与計算業務の一部で使用している株式会社エムケイシステム（以下、「エムケイシステム」...
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2023年6月1日読了時間: 3分
給与が電子マネーで受け取れる？！（2023年4月～）
キャッシュレス決済はじめ、コロナ禍で進んだデジタル化ですが、いわゆる「賃金のデジタル払い」ができるようになりました。2023年4月から始まったこの制度で、今後普及していくことが予想されます。そこでこの記事では賃金のデジタル払いについてQ&A形式で解説します。
2023年4月30日読了時間: 4分
パワーハラスメント防止法（2022年4月施行）
2022年4月から施行されたパワーハラスメント防止法（労働施策総合推進法）は、労働者を保護し、労働環境の改善を目的とした法律です。中小企業にも適用され、企業はパワハラ防止策の取り組みを義務付けられています。 パワハラ防止法の目的...
2023年3月31日読了時間: 2分
【中小企業】月60時間を超える時間外労働の割増賃金率が50%に引き上げ【2023年4月から】
法定労働時間を超える労働時間が1か月間に60時間を超える時間の割増賃金率が上がります。大企業では既に1.5倍の割増賃金率を支払う必要がありましたが、2023年（令和5年）4月から中小企業もこのルール（法律）が適用されます。この記事では、この割増賃金率の改定について述べていき...
2023年3月1日読了時間: 1分
2023年(令和5年)3月分から健康保険料と介護保険料が、4月分から雇用保険料が変更になります
2023年(令和5年)3月分の健康保険料と介護保険料の金額が変わります。 また2023年(令和5年)4月分の雇用保険料の金額も変わりますので給与計算の際ご注意ください。 厚生年金保険料は変更ありません。 健康保険 協会けんぽ（首都圏）の健康保険料率は以下のように変更になりま...
2023年2月2日読了時間: 3分
RPAによるバックオフィス事務の自動化(Power Automateデスクトップフロー)
2023年2月3日、日本法令様から「こんなに簡単！社労士業務が自動化できるRPA活用術」DVDを発売させていただきました。 そこでこの記事では「バックオフィスの事務を自動化とRPA」について書いてみたいと思います。 バックオフィスの事務を自動化するツールの種類...
2023年1月4日読了時間: 1分
新年のご挨拶 2023年（令和5年）
新年、明けましておめでとうございます。 メイトー社会保険労務士事務所の加藤秀幸です。 皆様におかれましては輝かしい新年をお迎えのこととお喜び申し上げます。 今年も社労士業務と並んで人事・社労士業務とITを結び付けるよう努めて参りますので...
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